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ITK-„Meine ersten 6 Monate in Deutschland“

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  1. Willkommen!

    0.1 Einführung
    3 Themen
  2. 1.1 Ein Arbeitstag in Deutschland
    2 Themen
  3. LEKTION 1 - Kulturelle Vielfalt erleben!
    1.2 Überprüfen Sie ihr Wissen
  4. 1.3 Helfen Sie John Mark
    3 Themen
  5. 1.4 Überprüfen Sie ihr Wissen
  6. 1.5 Wörterbuch
  7. LEKTION 2 - Trennung von Beruf und Privat
    2.1 Kulturbrille: Beruf & Privat
    2 Themen
  8. 2.2 Trennung von Beruf und Privat
    2 Themen
  9. 2.3 Überprüfen Sie Ihr Wissen
  10. 2.4 Wörterbuch
  11. LEKTION 3 - Regelorientierung in Deutschland
    3.1 Kulturbrille: Regelorientierung
    2 Themen
  12. 3.2 Informationen zur Regelorientierung in Deutschland
    2 Themen
  13. 3.3 Überprüfen Sie Ihr Wissen
  14. 3.4 Wörterbuch
  15. LEKTION 4 - Direkte Kommunikation
    4.1 Direkte Kommunikation in Deutschland verstehen
    2 Themen
  16. 4.2 Informationen über direkte Kommunikation in Deutschland
    2 Themen
  17. 4.3 Überprüfen Sie Ihr Wissen
  18. 4.4 Wörterbuch
  19. LEKTION 5 - Hilfe beim Umgang mit der deutschen Kultur
    5.1 Die Kulturmatrix
    2 Themen
  20. 5.2 Zusammenfassung
  21. 5.3 Überprüfen Sie ihr Wissen
  22. 5.4 Wörterbuch
  23. LEKTION 6 - Ankommen in Deutschland
    6.1 Ankommen in Deutschland
    3 Themen
  24. 6.2 Arbeiten in Deutschland
    2 Themen
  25. 6.3 Freizeit und Traditionen
    2 Themen
  26. 6.4 Zusammenfassung
  27. 6.5 Überprüfen Sie ihr Wissen
  28. 6.6 Wörterbuch
  29. LEKTION 7 - Abschluss
    7.1 Was haben Sie gelernt
    1 Thema
  30. 7.2 Testen Sie Ihr Wissen über die deutsche Arbeitskultur
  31. 7.3 Auf Wiedersehen und Bis Bald!
Kapitel 32, Thema 1
In Bearbeitung

1.2.3 Zusammenfassung

You did well in helping Charlotte!

You learned :

  • The negative impacts of direct communication in reactive cultures.
  • That time and customs of starting conversations are different in reactive cultures.
  • The importance of sticking to the proper hierarchy in reactive cultures.
Person holding list while standing on books.

In Chapter 2, we are going to have a closer look at hierarchies, communication-style and relationships at work in reactive cultures.